two people talking

CienaPeople Promise

Cienaの成功のルーツはPeople

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出発点

Cienaにおいては、が企業の成長として象徴的な意味を持っており、インドをはじめとする様々な国のオフィスで植樹を行っています。(左写真:インドオフィス)

その場所に根を下ろし、自分たちが働くコミュニティーに深く関わっていくことを目指しているためです。

Ciena にとっては、成功のルーツは People にあります。と同じく、人材が Ciena を成長させ、革新をもたらせると考えています。
people promise logo

CienaPeople Promise

People PromiseCienaの企業戦略と深く繋がっています。幸福感や帰属感、そして活気あふれるCienaの企業文化を創造するために、社員が一緒になって変化をもたらし、エンパワーされ、Cienaの一員であることを意識できる環境を作ることを、People Promiseで約束しています。

Ciena象徴である木の根っこには、変化をもたらし、エンパワーされ、一員であることを意識できるような環境作りをするという約束が含まれています。

この根につながる幹は、「全員で」この環境を実現させる方法を、そして、幹から伸びる枝は、実現するためのプログラムを表しています。

葉は、私達が達成できる成果、つまり、幸福感、帰属感、そして活気にあふれた環境を象徴しています。

​​​​​​​​​​​​​環境

Ciena の社員がどのように変化をもたらし、エンパワーされ、 Ciena の一員であることを意識しているかご覧ください。
make a difference Icon
変化をもたらす
意味のある貢献を行いたい、世界により良い影響を与えるような企業で働きたい、という共通の願いを、Cienaは実現します。
Cienaは、地域に貢献するための様々な取り組みをクロスファンクショナルに行うという点で、最先端の企業であると自負しています。

これらの活動は、地域でのエンゲージメントプログラム、ボランティア活動を推進する Ciena Cares Ciena の森を育てる取り組みである Tree-nation 、そして、 CSR により支えられています
be empowered
エンパワーメント
社員の皆さんが成果を出せるための土台として、環境や信頼、機会、そしてリソースを提供します。

この土台には、報酬や福利厚生の他に、 Ciena のフレキシブルな働き方、キャリアと能力開発プログラム、健康、幸福を支えるためのグローバルのプログラムなどが含まれます。
feel included
Cienaの一員であることを意識する

違いがあっても「認められる」「大切にされる」「分け隔てなく受け入れられる」という大切なニーズに対応することを約束します。

これらの実現のために、Cienaでは、若手社員や新入社員のために、包括性と多様性のプログラムや、Women at Ciena、Pride at Ciena、Latinx at Ciena、Ciena Next!といった包括性を促進するネットワークグループを用意しています。

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